唐纳德·特朗普美国总统在5日（当地时间）表示：“我们在伊朗撤军的时机已到。” 据6日联合新闻社报道，特朗普总统在美国威斯康星州的奇佩瓦福尔斯与农业界人士会面时表示：“这将是非常强硬的协议，或者是完全相反的方式。可能是协议文件，或者是非常强硬的方式。” 他还强调：“非常强硬的方式可能是更简单的选择，但我们会撤出，这样肥料价格会大幅下降，油价和天然气价格也会大幅下降。” 特朗普总统的这一表态被解读为美国可能很快与伊朗达成协议，或者重新启动军事攻击。 此前，美国与伊朗在结束战争的同时，达成了在霍尔木兹海峡开放的共识，并计划在未来60天内进行核谈判，但在伊朗的冻结资产解冻时机等问题上尚未达成一致。 此外，特朗普总统还提到5月份意外良好的就业数据，称这是“在私人冲突中出现的结果”，并表示：“不能称之为战争，我会称之为军事冲突。”根据美国劳工部的数据，5月份非农部门就业人数较上月增加了172,000人。

选举虽然结束，但民心仍在发声。无论胜负如何，选民通过此次选举向执政力量传达了明确的信息。虽然并非全面拒绝政府的施政，但也并非无条件信任。特别是在首尔等主要地区，选民的制衡心理反映了公众对经济政策的期待与不满。 自李在明政府上任以来，韩国经济取得了一定成就。韩国综合股价指数接近历史最高水平，出口也在以半导体为中心逐渐恢复。企业业绩有所改善，国际社会对韩国经济的恢复力给予了高度评价。从宏观指标来看，政府所宣称的成就有一定的依据。 然而，选举评估的是民众的切身感受，而非经济指标。股市上涨与国民生活改善是两个不同的问题。许多国民仍然面临高房价、租金负担、就业不稳定以及不断上涨的教育和生活费用。拥有资产的人与没有资产的人之间的差距正在加大。即使统计数据有所改善，民众也难以确信生活真的得到了改善。 尤其是青年群体的变化值得关注。在此次选举中，2030年代的政治选择表现出与以往不同的趋势。这不仅是简单的意识形态变化，更是对未来不安的体现。良好的就业机会在减少，拥有自己住房的梦想愈发遥远。结婚和生育不再是选择，而成为了负担。年轻人希望得到的是改善自身生活的具体方案，而非成长的承诺。 政府需要警惕的是对数字的过度信任。经济好转的指标并不意味着国民的支持。历史上，任何政府都未曾仅凭经济增长率和股市上涨赢得民心。增长的成果归属谁，以及这些利益的广泛分配才是更为重要的。 最近，围绕韩国社会的最大问题依然是两极化。首都圈与地方、正式员工与非正式员工、资产拥有者与无房者、大企业与个体经营者之间的差距日益扩大。对增长成果集中于特定阶层的认知越强，社会冲突就越加剧。因此，经济政策的目标不应仅停留在提升增长率上。 此次选举结果不应仅从政治利益的角度解读。选民在认可政府成就的同时，也提出了更高的要求。他们希望关注的不仅是增长，还有分配；不仅是股市，还有民生；不仅是数字，还有切身感受。这就是此次选举所传达的真正信息。 政府现在需要迈向下一个阶段。支持企业投资和出口扩大的政策应继续实施。但同时，也应更加关注青年、中产阶级和个体经营者能够切身感受到的政策。如果无法解决住房不安、教育费用负担、地区差距和老年人不安等结构性问题，任何经济成果都难以获得国民的共鸣。 选举虽然结束，但民心的评估仍在继续。这次选举留下的经济课题十分明确：提升增长速度与广泛传递增长的温暖同样重要。国民感受不到的增长，最终难以获得政治支持。政府在此次选举中应关注的不是胜负，而是民心所传达的警告与期待。这将是未来经济政策的方向。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

美国5月非农就业人数意外激增17.2万，远超预期，显示出美国经济在中东战争背景下依然强劲，利率上调的可能性随之增加。 根据美国劳工统计局5日公布的数据，5月非农就业人数较上月增加17.2万人，接近预期的两倍（8.5万）。此外，4月非农就业人数从原先的11.5万上调至17.9万，3月非农就业人数则从18.5万上调至21.4万。同时，5月失业率保持在4.3%，与预期和上月持平。 尽管近期中东战争导致物价上涨，但美国经济依然保持良好态势，经济放缓的可能性降低，利率上调的预期进一步增强。 实际上，在非农就业数据发布后，美国30年期国债收益率已超过5%。根据芝加哥商品交易所（CME）追踪的联邦储备委员会（Fed）加息可能性，预计到年底加息0.25个百分点的可能性从前一天的38.2%上升至41.2%，加息0.50个百分点的可能性也从10.9%上升至14.4%。 彭博社评论称，因就业数据强劲，"联邦储备委员会在年底前加息的预期上升"。

金英勋劳动部部长日前访问了被视为残疾人就业优秀案例的学校法人伊华学堂的子公司型残疾人标准作业场所，检查了残疾人就业扩展方案。金部长于5日访问了位于首尔江西区的伊大首尔医院，鼓励了隶属于伊华学堂子公司型残疾人标准作业场所“伊水管理”的残疾人劳动者，并检查了现场运营情况。子公司型残疾人标准作业场所是企业或机构设立独立子公司，集中雇佣残疾人的制度。其特点在于发掘适合残疾人的岗位，并改善工作环境，以提供稳定的就业机会。特别是，子公司型标准作业场所被视为创造发展性残疾人就业的关键手段。在所有子公司型标准作业场所的残疾人劳动者中，发展性残疾人的比例高达65.3%。去年，青年残疾人中发展性残疾人的比例也上升至69.6%，定制化就业需求不断增加。伊水管理被评为学校法人领域的典型残疾人就业案例，开发了便利店、咖啡馆运营、医院业务支持、方便食品制造与配送、糕点生产等多种岗位，雇佣了超过100名发展性残疾人。此外，伊华大学特殊教育系、体育科学部、造型艺术学院、音乐治疗学系等也联合开展体育、文化、休闲项目，支持残疾人劳动者的职场适应和社会参与。在这些努力的推动下，母公司伊华学堂的残疾人就业率也持续改善。伊华学堂的残疾人就业率从2020年的1.50%上升至去年的3.25%，超过了残疾人法定就业率（3.1%）。政府对设立残疾人标准作业场所的企业提供最高150亿韩元的设施投资支持，并通过就业咨询、残疾人就业激励金、发展性残疾人课后活动支持等措施帮助维持就业。金部长表示：“残疾人就业不仅仅是提供工作机会，更是社会融合的第一步。”他还表示将积极支持残疾人适合岗位的发掘等优秀案例在学校和医疗领域的全面推广，并指示成立扩大残疾人就业的实务推进工作组（TF），制定以现场为中心的支持方案。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

홈플러스决定关闭全国37家门店。这家曾经是韩国零售行业支柱的企业，现正进行大规模的结构调整，影响到3500多名员工，考虑到地方商业和合作伙伴，影响范围更为广泛。 然而，这一事件不应仅被视为홈플러스的危机，其本质更为深远。홈플러스的危机实际上是线下零售的危机，进一步象征着数字时代产业结构的变化。 홈플러스并未倒下，而是线下主导的零售模式正在动摇。消费者已不再前往商店购物，而是通过智能手机轻松下单，商品便会送到家门口。凌晨配送、当日配送、即时配送已不再是特别的服务，而是日常生活的一部分。 消费的重心已从线下商店转向在线平台。这个变化的中心是쿠팡，随后是네이버쇼핑、컬리、알리익스프레스和테무等。这些平台不仅仅是销售商品，而是通过物流、数据、平台和人工智能（AI）的结合，改变了消费者的生活方式。 相对而言，传统零售企业则依赖于庞大的门店和房地产资产发展。曾经的优势，如今却成为了成本负担。市场发生了变化，但商业模式却未能跟上，危机由此开始。 将홈플러스的危机仅仅解读为某企业的经营失败并不准确。大型超市行业长期受到强制休业、营业时间限制、开店监管等限制。虽然保护传统市场的政策初衷是好的，但结果是与在线平台的竞争环境大相径庭。 线下受到监管，而线上则在快速增长。消费者的生活方式也随之改变。经历了新冠疫情后，在线消费激增，消费者不再重视商店的规模，而是更看重配送速度。最终，홈플러스成为了变化的结果，而非原因。 1990年代，传统市场被百货商店挤压；2000年代，百货商店被大型超市取代；而现在，大型超市则被在线平台所取代。这是产业主导权转移过程中自然出现的现象。 全球范围内也是如此。曾经主导零售行业的企业如沃尔玛、特易购和家乐福，如今市场的主导者已是亚马逊。零售的中心轴正在发生变化。 令人遗憾的是，变化的成本往往集中在最脆弱的环节上。这次关闭门店将影响数千名员工，他们并不是决定零售环境变化的人，而是一直在商店里服务顾客、陈列商品、支撑公司的基层员工。然而，企业危机的负担首先落在了他们身上。 虽然提出了希望离职和就业稳定支持制度，但实际支付的可能性仍存疑虑，因为运营资金的保障和债权人的支持仍是变数。企业可能无法适应市场变化，但在这一过程中产生的社会成本最小化是企业的责任。 尤其是大企业，在危机情况下更应承担保护劳动者和关心社区的责任。企业的社会责任并不在于经济繁荣时期的捐款，而在于危机中如何保护员工。 然而，这并不意味着线下时代已经完全结束。显然，过去的生存方式已难以为继。线下商店不仅是销售商品的场所，更应转变为提供体验的空间。零售企业也应从以门店为中心转变为利用数据和平台的企业。 如今的竞争力不在于门店数量，而在于客户数据；不在于建筑的大小，而在于物流网络的效率；不在于地理位置，而在于技术。人工智能将进一步加速这一变化。能够分析消费者偏好、预测库存、优化物流的企业将具备竞争力。 这是制造业、金融业、媒体、广播、教育等所有行业都应警惕的警示。客户在不断变化，技术也在迅速发展。问题不在于市场变化，而在于企业的应对速度。基本原则是客户，原则是适应变化，常识是只有准备未来的企业才能生存。 홈플러스关闭37家门店并非单一企业的结构调整，而是线下经济向平台经济转型的时代信号。我们现在需要的不是对过去的惋惜，而是为新时代的到来做好准备。这是홈플러스留给我们的最大教训。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

◆亚洲经济主要新闻 ▷超越丰田的Kioxia与压倒苹果的英伟达……半导体重塑韩美日市值格局 - 随着人工智能的兴起，半导体行业受益显著，韩国股市中半导体企业的地位进一步提升。三星电子曾被视为以智能手机为中心的IT企业，但在人工智能时代的开启后，成为内存半导体需求扩大的主要受益者。 - SK海力士的变化更为显著。作为英伟达的核心HBM供应商，SK海力士被认为是人工智能时代最大的受益企业之一。过去，企业业绩受DRAM市场状况影响，如今则成为人工智能基础设施扩展的关键企业，地位发生了变化。 - 在韩国，三星电子和SK海力士引领着股市，而在美国，英伟达几乎主导了市场。英伟达最近的市值突破5.2万亿美元，成为全球市值第一的企业。 - 在日本，人工智能也在改变股市格局。主角是NAND闪存制造商Kioxia Holdings。丰田汽车作为日本制造业的象征，一直以来是市值第一的企业。然而，最近Kioxia的股价大幅上涨，打破了这一格局。 - Kioxia的股价在交易中一度上涨超过7%，市值一度突破45万亿日元，因而超越丰田，成为日本上市公司市值第二的企业。 ◆主要报告：消费品、金融和材料设备的供需解构 - 前一天，科斯达克的材料设备板块表现活跃。最近一个月，科斯达克中市值比重增加的行业包括半导体、机械和IT硬件，人工智能的热潮正在向科斯达克扩散。 - 最近，美国和日本等地的材料设备股票表现强劲，但国内由于半导体大盘股的供需集中而受到压制，今天出现反弹。 - 在市场活跃政策和国民成长基金执行的期待下，最近三个月外资和养老金共同净买入的科斯达克行业包括IT硬件和银行。 ◆收盘后（4日）主要公告 ▷新永证券决定回购约1万亿韩元的自家股票，以提升股东价值。 ▷OSPI决定每股0.5股的无偿增发。 ▷TSCIENTIFIC进行30亿韩元的第三方配售增资。 ▷科隆移动集团以617亿韩元收购AutoHubSelca的股份。 ◆基金动态（截至2日，不包括ETF） ▷国内股票型：-3077亿韩元 ▷海外股票型：-229亿韩元 ◆今天（5日）主要日程 ▷韩国：经常账户（4月） ▷欧元区：GDP增长率（第一季度） ▷美国：就业报告（5月）、消费者信贷（4月）※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

纽约股市收盘表现混合。由于油价和国债收益率下跌，周期性股票和医疗保健股上涨，道琼斯指数创下历史新高，但博通的暴跌压制了半导体股，纳斯达克指数表现疲软。 在4日（当地时间）纽约证券交易所，道琼斯工业平均指数上涨874.86点（1.7%），收于51561.93点。标准普尔500指数上涨30.63点（0.4%），报7584.31点。以科技股为主的纳斯达克指数下跌23.02点（0.1%），收于26830.96点。 市场走势主要集中在大型金融股和医疗保健股上。国际油价下跌约3%，美国国债收益率下降，部分恢复了投资者对风险资产的信心。金融股和医疗保健股推动了指数上涨，中小型股主导的罗素2000指数也上涨了1.4%。 然而，人工智能（AI）半导体股面临获利回吐压力。博通第二季度的营收未达到市场预期，且未上调2027年AI营收预期，股价暴跌超过12%。博通的冲击波波及了AMD、美光、高通等主要半导体股。由于近期AI的预期推动股价快速上涨，未能满足业绩预期的股票遭遇了卖压。 宏观指标显示出经济放缓的信号。美国每周新申请失业救济人数为225,000，创四个月以来的最高水平。第一季度非农生产率增长率也从原来的0.8%下调至0.3%。不过，劳动市场的放缓被视为衡量美联储（Fed）利率路径的材料，而非急剧经济衰退的信号。 中东紧张局势缓解的预期支撑了市场。以色列与黎巴嫩达成停火协议后，布伦特原油价格降至每桶95.03美元，西德克萨斯中质原油（WTI）降至93.04美元。油价下跌有助于降低通货膨胀（物价上涨）压力。 当天的市场走势与全面的风险资产反弹相去甚远。道琼斯和标准普尔500指数上涨，但纳斯达克因半导体股疲软而受压。市场将目光转向即将于5日发布的就业报告、美联储的利率判断以及AI相关股的业绩预期。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

大卖场Homeplus决定关闭之前暂时休业的全国37家门店。根据行业消息，Homeplus在4日向超市行业工会Homeplus分会和一般工会发出的公文中表示：“决定关闭37家休业门店。”早在上个月10日，Homeplus就已暂停全国104家大卖场中的37家门店营业。原定的休业期限是到下个月3日，但考虑到重整程序和运营资金状况，最终决定关闭这些门店。此次关闭决定将对37家门店的员工实施结构调整支持政策，即资产流动化门店支持制度。负责级及以上的员工将被纳入希望退休的对象，但剩余的工作年限不足6个月的员工将不在此列。负责级以下的员工则根据劳资双方签订的就业稳定支持制度协议，能够获得就业稳定支持金等。问题在于实际支持金的发放情况。Homeplus表示，资产运营化支持制度和希望退休政策仅在债权人同意紧急运营资金贷款和延长重整程序的情况下才能适用。因此，员工是否能够实际领取希望退休金或就业稳定支持金仍然存在不确定性。根据超市工会的说法，37家门店的在职人数约为3500人，其中希望退休的责任级员工约为1500人。此外，去年3月进入企业重整程序的Homeplus，其重整计划的通过期限为下个月3日。最近，该公司已将包括总部在内的在线及大卖场等剩余业务部门挂牌出售。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

政府将积极改善艺术人福利支持的起点——艺术活动证明制度的处理延迟问题。由于申请需求激增，审查积压加剧，政府计划通过扩充人力和引入人工智能（AI）等新技术，提高制度运行的效率。 崔辉永部长在4日于首尔广场艺术人福利基金会举行的“艺术活动证明制度改善工作组会议及员工座谈会”上表示：“我们将寻找艺术活动证明制度运行的效率，同时灵活应对时代变化。” 崔部长指出：“艺术活动证明是帮助艺术家们自豪地投入艺术活动的最低安全网，也是各种福利支持项目的起点。由于它是多项福利支持项目的基础，确保制度的公正性以及获得艺术现场的信任和共鸣至关重要。”他还表示：“我们对处理时间长、文件提交负担重、审查标准模糊以及与现场脱节等问题深感重视。” 艺术活动证明是对艺术家是否全职从事创作活动进行审查后发放的制度。申请艺术活动准备金、生活稳定资金贷款、工伤保险费支持、就业保险特例等各类福利项目的必经之路。如果没有证明，艺术家将无法申请各类公共支持项目，这直接关系到他们的生存权。然而，最近畅销书《大都市的爱情法》的作者朴相英在审查中被驳回五次，引发了对审查标准的争议。此外，审查通常需要2至3个月，许多艺术家因此陷入福利盲区。 更为严峻的是，今年由于疫情期间最多可自动延长3年的证明书到期时间重叠，申请数量激增。据艺术人福利基金会统计，截至今年5月，已接收的申请数量超过6万7千件，已经超过去年全年申请总数6万6千件。基金会预计，今年的总申请数量将超过13万件。 负责艺术活动证明工作的朴道源团队长表示：“由于疫情期间艺术活动中断，证明有效期最多延长至3年，而今年到期时间到来。”他还表示：“预计未来每年将维持这样的申请数量。” 问题在于人力不足。目前，负责相关工作的人员仅有10人，包括正式员工和非正式员工。虽然最近通过政府的追加预算新招聘了8名短期员工，但仍需时间进行培训和适应。 艺术人福利基金会代表郑勇旭表示：“不仅是团队成员，整个公司都投入人力应对，结果处理时间从最长的13周缩短至8周。”他还表示：“我们计划通过进一步改善，继续缩短所需时间。” 政府自今年初开始运营“艺术活动证明制度改善工作组”，正在审查放宽审查标准、提高行政效率、应对人工智能等方案。为了全面修订该制度，相关研究也在进行中，利用人工智能等新技术的审查支持系统的行政效率化方案研究结果预计将在10月底公布。 崔部长在与现场员工会面时强调：“我们必须通过人力补充和新技术引入等多种方式改善制度，确保制度本身受到信任，让现场员工在工作中感到成就感。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

就业劳动部在下半年工资和集体谈判（劳资谈判）季节来临之际，启动主要企业的劳资谈判支持体系。针对最近发生的汉华航空爆炸事故，决定加强对军工和半导体行业的工业安全和劳动标准的联合检查。劳动部于4日下午在政府世宗厅召开全国机构长会议，由金英勋部长主持，检查下半年劳资关系应对、工业事故预防以及中东战争长期化对就业市场的影响等议题。劳动部指出，尽管三星电子的劳资在没有罢工的情况下达成了工资协议，但考虑到部分大企业围绕绩效奖金等问题的劳资冲突仍在持续，决定在全国8个地方劳动局和代表处组建“劳资谈判支持团队（暂名）”。该团队将与地方劳动委员会合作，支持劳资之间的对话与妥协，并着手预防争议。金部长在会议中表示：“关于修订的劳动组合法引发近期绩效奖金争议的说法并不属实”，并强调：“应考虑通过原承包商与下游承包商之间的对话制度化来实现共赢的法律初衷。”他进一步指出：“要建立紧密的支持体系，确保主要企业能够通过对话和妥协达成谈判，并推动绩效分配问题与企业成长、原承包商与下游承包商的发展及所有利益相关者的共赢相结合的社会对话。”针对最近发生的汉华航空爆炸事故，会议还讨论了防止重演的对策。未来将重点对半导体和军工等近期生产急剧增加的行业进行工业安全和劳动标准的紧急联合检查，并对重复发生类似事故的企业进行选择性预防监管。金部长表示：“军工企业因国家安全设施的原因，是否在外部监督和制衡上有所松懈，需要进行审视”，并要求：“在安全面前没有任何妥协的原则下，全力以赴进行对军工和半导体企业的工业安全和劳动标准的指导与检查。”夏季高温应对也被列为主要议题。劳动部计划在正式高温季节开始之前，集中检查“高温安全五大基本原则”和密闭空间窒息事故预防措施的执行情况，特别是在建筑工地和物流、配送等高温易发行业加强现场检查。同时，劳动部还决定针对中东战争长期化可能带来的行业冲击做好准备。劳动部将加强对航空、塑料等就业维持支持金申请条件放宽行业的制度宣传，并检查就业危机预警地区的就业状况，推动区域性定制支持。金部长强调：“必须密切关注中东局势不安对劳动市场的影响”，并要求：“及时提供符合地方情况的必要支持，以防止就业危机预警地区的就业状况恶化。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。